課程介紹
人力資源管理課程培養(yǎng)具備管理、法律及人力資源管理等方面的知識和能力，能在事業(yè)單位及政府部門從事人力資源管理以及教學，科研方面工作的工商管理學科專門人才。

學習內容
基礎知識的學習、六大模塊知識分塊講解、考前總復習、模擬考試(提前了解考試題型、流程)、講解、考試秘籍(考試重點、難點講解)、考前密訓

為什么要考人力資源管理師
求職的敲門磚
根據相關數據可以看書，很多公司在招聘HR的時候都把證書要求明確寫到崗位JD里。大多數從事了兩三年HR的人，基本都已經取得了三級證書。當別人都有，而你沒有的時候，盡管這個證書不代表能力，應聘的企業(yè)也不會看好你。

長期職業(yè)規(guī)劃
人力資源證書，特別是高等級的證書，都有工作經驗的要求。當一位HR從業(yè)者，致力于考取高等級人力資源管理師證書的時候，也側面反應出這位HR的長期職業(yè)規(guī)劃。一家公司招人，肯定是傾向于招聘有著長期規(guī)劃、不會輕易轉行的人。

評級的需要
評級的問題，不光企業(yè)內部，外部也會涉及到。對內部而言，很多公司的職級評價體系里，證書都是加分項。而提升了職級，說白了就是加工資。對外部而言，部分地區(qū)，一份人力資源管理師證書可能就能讓你滿足了在當地積分落戶的條件。

證書介紹
專業(yè)證書
國家勞動和社會保障部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)的專業(yè)證書！

行業(yè)準入制度
國家實行行業(yè)準入制度，該資格證是您進入該行業(yè)的敲門磚！

有效憑證
單位招聘錄用的有效憑證，也是境外就業(yè)，勞務拿出的有效憑證！

量身定制，快樂學習
教研實力
實力講師授課經驗豐富，直擊考試重點。為您提供精編復習材料、科學的復習方法以及有效的備考策略。

學習方便
課堂不斷升級，直播、錄播更流暢，在線學習更方便，并建有獨立學習交流群，教務全程跟蹤，解答學生疑問。

注重實戰(zhàn)
我們將邀請人力資源業(yè)內的人力資源咨詢老師、大型企業(yè)人力資源總監(jiān)授課，以增加內容的可操作性與指導性。